1- مربی گروه اتاق عمل، دانشکده پیراپزشکی دانشگاه علوم پزشکی البرز، کرج، ایران ، robabebaha@yahoo.com 2- کارشناس ارشد پرستاری، دانشگاه علوم پزشکی البرز، کرج، ایران 3- دانشیار گروه آمار زیستی، مرکز تحقیقات عوامل اجتماعی مؤثر بر سلامت دانشگاه علوم پزشکی البرز، کرج، ایران 4- کارشناس اتاق عمل، دانشکده پیراپزشکی دانشگاه علوم پزشکی البرز، کرج، ایران
چکیده: (4271 مشاهده)
زمینه و هدف: خطاهای دارویی از عوامل تهدیدکننده امنیت بیماران میباشند. اینگونه خطاها از شایعترین عوامل تهدیدکننده سلامت و مشکلی جهانی هستند که باعث افزایش مرگومیر و هزینههای بیمارستانی میشوند. هدف از انجام این مطالعه تعیین وقوع و گزارش خطاهای دارویی کارکنان اتاق عمل و ارتباط آن با برخی مشخصههای فردی و سازمانی در بیمارستانهای دانشگاه علوم پزشکی البرز بوده است. روشها: این پژوهش یک مطالعه توصیفی تحلیلی بوده که بر روی 201 نفر از کارکنان شاغل در بخشهای اتاق عمل بیمارستانهای منتخب دانشگاه علوم پزشکی البرز انجام شد. نمونهگیری به روش سرشماری و در سال 1395 انجام گرفت. ابزار گردآوری دادهها شامل پرسشنامه بوده و تجزیهوتحلیل دادهها با استفاده از آمار توصیفی و تحلیلی و با نرمافزار SPSS نسخه 19 انجام گرفت. یافتهها: میانگین تعداد وقوع خطاهای دارویی کارکنان اتاق عمل 2/2 مورد به ازای هر کدام از کارکنان و میانگین گزارش خطاهای دارویی 06/0 مورد در طی سه ماه بوده است.وقوع خطاهای دارویی (048/0p=) و خطاهای گزارششده (000/0p=) با شرایط کاری کارکنان اتاق عمل ارتباط معنادار آماری داشت. از بین ویژگیهای دموگرافیک، اشتغال در بخشهای مختلف و میزان سابقه کار در ارتباط با بروز خطاهای دارویی بودند. بحث: با توجه به ارتباط شرایط کاری با بروز خطاهای دارویی، شناخت کامل شرایط کاری کارکنان و تعدیل آن زمینه را برای کاهش خطاهای دارویی فراهم می آورد. ارائهدهندگان خدمات سلامت لازم است بهمنظور کاهش این خطاها به شناسایی علل وقوع و کاربرد راهبردهایی جهت کاهش آنها بپردازند.
Baha R, Nosrati S, Rahimzadeh M, Kamali M. Survey of Medication Errors in Operating Rooms Staff with Some organizational and Demographic Characteristics. aumj 2018; 7 (2) :89-97 URL: http://aums.abzums.ac.ir/article-1-753-fa.html
بهاء ربابه، نصرتی صدیقه، رحیم زاده میترا، کمالی ملاحت. بررسی وقوع و گزارش خطاهای دارویی کارکنان اتاق عمل و ارتباط آن با برخی مشخصههای فردی و سازمانی. نشریه علمی پژوهشی دانشگاه علوم پزشکی البرز. 1397; 7 (2) :89-97